Unsere Mission
Recruiting mit Haltung – und aus Überzeugung.
MatchTogether ist kein klassisches Vermittlungsbüro. Wir stellen Qualität vor Geschwindigkeit – und Ehrlichkeit vor Umsatz.
MatchTogether ist kein klassisches Vermittlungsbüro. Wir stellen Qualität vor Geschwindigkeit – und Ehrlichkeit vor Umsatz.
Nach Jahren in der Branche wurde mir klar: Die Lautstärke des Marktes korreliert selten mit der Qualität der Ergebnisse.
MatchTogether entstand aus dem Wunsch heraus, den Recruiting-Prozess zu entschleunigen, um ihn zu präzisieren. Wir setzen dort an, wo Algorithmen versagen: bei der menschlichen Resonanz und dem tiefen Verständnis für Unternehmenskulturen.
Nicht lauter – sondern präziser.
„Fast acht Jahre lang habe ich den Vertrieb eines großen Jobportals begleitet. Ich habe gesehen, wie Unternehmen Unsummen in Anzeigen investierten, die nur Rauschen erzeugten. Später, in der klassischen Personalberatung, störte mich der Fokus auf die reine Platzierungsquote."
Ich wollte ein System schaffen, das Ehrlichkeit belohnt. Ein System, in dem ich auch mal 'Nein' zu einem Auftrag sage, wenn die kulturelle Passung nicht gegeben ist. MatchTogether ist die Manifestation dieser Überzeugung.
Silvia Bauer
Gründerin MatchTogether
Wir versprechen keine Wunder. Wir versprechen radikale Vorauswahl. Das bedeutet für uns auch den Mut zum Nein – sowohl gegenüber Kunden als auch gegenüber Kandidaten –, wenn die Visionen nicht deckungsgleich sind.
Wir überstürzen nichts. Jedes Match durchläuft unseren mehrstufigen Analyse-Prozess, bevor wir es präsentieren.
Wir kommunizieren offen, was möglich ist – und was nicht. Unsere Prozesse sind für beide Seiten jederzeit nachvollziehbar.
Ehrlichkeit bedeutet auch Ablehnung. Wir schützen die Integrität unserer Matches durch konsequente Selektion.